14 징후 새로운 직업을위한 시간이다.
모든 작업에는 특별히 흥분하지 않는 작업이 있으며, 이는 생계를 유지하기위한 작업의 일부입니다. 우리가하는 일에 대해 우리가 정말로 좋아하는 것보다 중요하지 않아야합니다. 그렇다면 우리는 그것이 정규 작업 블루스 일 때 또는 새로운 작업을 찾을 때를 어떻게 알 수 있습니까? 생각할 몇 가지 징후는 얼마나 흥분, 기쁨, 자부심, 성취 또는 성공인지에 대한 것입니다. 우리 모두는 나쁜 날을 보낼 것입니다. 그러나 나쁜 날이 몇 주와 몇 달로 바뀌면 계속 나아갈 때가 될 것입니다..
당신과 당신의 직감이 당신이 어디에 있는지, 또는 새로운 회사가 필요하거나 경력 변화가 필요한지 결정하는 데 어려움을 겪고있는 경우를 대비하여 확실한 단서가 있습니다. 여기에 당신에게 맞는 새로운 길을 발견 할 때가 된 가장 분명한 신호 14 개와 당신의 기술이 더 좋아졌습니다..
14 네 몸이 알고있어.
새로운 경력을 쌓을 때가되었음을 아는 첫 번째 단서는 당신의 몸입니다. 불안과 스트레스 수준이 충분히 나 빠지면 몸이 여러 가지면에서 당신에게 말할 것입니다. 어쩌면 침대에서 벗어나고 싶지 않을 수도 있습니다. 직장에서 편두통을 앓거나 문을 걸어서 복부를 긴장 시키십시오. 이것들은 당신의 일이 당신을 위해 더 이상 일하지 않는다는 신호입니다. 이 징후를 무시할 수는 있지만 결국에는 악화되어 장기간 만성적 인 병을 일으킬 수 있습니다. 건강한 길을 택하고 새로운 직장 생활을 찾으십시오..
13 성장의 여지가 없습니다.
소규모 회사 나 부서에서 일하면 성장 예측이 미흡하다는 것을 알 수 있습니다. 당신이 주연의 선수 인 경우, 당신은 매우 빨리 그리고 궁금해 할 것입니다, "지금 무엇?" 시계를 펀치하는 것이 행복하다면, 이것은 당신에게 잘 돌아갈 것입니다. 높은 동기를 가진 사람들에게는 성장하고 호기심을 불러 일으킬 많은 공간이 필요합니다. 호기심은 열정의 신호입니다. 호기심을 잃으면 흥분이 빨리 줄어 듭니다. 천장에 부딪혔을 때 새로운 위치를 고려해야 할 때가 있습니다..
12 사장님이 존경하는 사람이 아닙니다.
창의적인 차이를 갖는 것이 한 가지이지만, 존중하는 데 어려움을 겪는 보스를 갖는 것은 다른 것입니다. 당신의 생각이 들리지 않거나, 잘못되었거나 잘못 대피 한 희생양이되어 가고 있다면, 계속 나아갈 때가 될 것입니다. 당신을 '작은 사람'또는 투기장으로 생각하는 사람에게서 배우기는 어렵습니다. 자신의 직책이 마음에 들면 상위 직급 또는 인적 자원에 직접 문의하십시오. 자신의 직책이 마음에 들지 않는다면 지금 당장 떠나십시오. 누군가의 현창에 머물러 있어도 말이되지 않습니다..
11 분 카운트
실제로 업무에 집중하는 것보다 시간을 세는 데 더 많은 시간을 투자한다면 자신이나 회사에 호의를 베풀지 않을 것입니다. 나는이 일을했다. 내 8 시간이 영원하다고 느꼈다. 90 분이 하루 종일 같았다. 시간이 마치 기어 감을 느꼈던 것처럼 보였습니다. 그러나, 내가 거기에 없었던 16 시간은 날았다. 고통스럽고 생산성이 떨어졌습니다. 시간을 많이 보내고 시계를 시청한다면 흥분되는 일을 찾아야 할 때입니다. '즐거웠을 때 시간이 흐른다'는 말을 기억하십니까? 일하는 동안 즐겁게 지낼 수 있습니다. 당신은 올바른 직업을 찾아야합니다. 탐색 시작.
10 너는 항상 다음 휴가 계획을 세워야 해.
그것은 당신이 기대하는 유일한 것입니다. 휴가가 필요하고 활력을 되 찾는 동안, 당신이 기대하는 유일한 것이 휴가 시간이라면, 당신이하는 일이 그만한 가치가 있는지 생각해보십시오. 당신이하고 싶은 일을 좋아하지 않는다면, 한 달에 한 주 동안 살기 위해 삶의 달을 희생하는 것처럼 느껴지지 않을까요? 나는 일상 생활이 휴가처럼 느껴 져야한다고 말하는 것이 아니며, 우리는 행복의 10 %만을 위해 90 %의 삶을 희생해서는 안된다고 말하고 있습니다. 그것은 단지 이해가되지 않는다..
9 회사는 빠르게 내리막 길을 가려고합니다.
회사가 빠르게 퇴색하기 시작하는 징후가 있습니다. 스트레스 수준은 일반적으로 건물에서 느낄 수 있으며 소문은 어디에서나 비행을 시작합니다. 당신이 가라 앉는 배에 있다면, 봉급을 지불하지 않고 꼼짝 못할 때까지 보석금을받을 시간이 될 것입니다. 당신이 잠잠해질 때까지 기다리면 회사 직원들과 일자리를 얻고 잠시 자리를 비울 수 있습니다. 우리 중 대부분은 그것을 감당할 수 없습니다. 당신이 빠르게 떨어지는 회사에 있다면, 지금부터 찾고 시작하는 시간은 이제이며, 게임을 앞서 가면서, 당신은 조금 더 선택하거나 전혀 새로운 직업을 고려할 수 있습니다..
8 워크 라이프 밸런스는 불가능합니다.
당신이 20 대 초반에있을 때, 개처럼 일하는 것은 당신이 위로 가기 위해 만드는 희생일지도 모릅니다. 우리가 젊었을 때 우리 대부분은 외부의 책임이 거의 없기 때문에 우리가 그 나이에있을 때 괜찮습니다. 나의 보통의 날은 12 시간의 노동 시간으로 이루어져 있었고, 그 다음 두 잔의 마실 것을 위해 바를 때렸다.
우리가 파트너와 가족을 선택할 때 우리는 다른 많은 책임을지고 더 나은 시간을 균형 잡아야합니다. 당신의 일이 당신의 개인적인 삶을 빨아 먹는다면, 그것은 당신의 상사와상의하거나 다른 곳에서 지위를 찾을 때입니다. 좋은 회사와 리더십은 직원과 그 최종선과 본질적인 균형이 얼마나 중요한지 잘 알고 있습니다. 불행한 직원은 행복했던 사람뿐만 아니라 행복하지도 않습니다..
7 스트레스와 불안은 새로운 규범입니다.
자신의 근무 시간에서 스트레스를 벗어나기 위해 많은 시간을 낭비하거나 직장에서 유발 된 불안을 완화하기 위해 얻는 것보다 더 많은 돈을 쓰는 경우, 새로운 경력을 쌓을 때입니다. 몇 가지 요인을 살펴봄으로써 스트레스를 일으키는 원인이 무엇인지 명확하게 밝혀줍니다. 직장 동료가 주위에 스트레스를 받고 있습니까? 그것이 사무실의 주제 인 것 같다면 그것은 직장 일 것입니다. 주위의 모든 사람들이 당신만큼 스트레스를받지 않는다면, 자신의 위치에 잘 맞지 않을 수도 있습니다. 네가하고 싶지 않은 뭔가가 있니? 당신이 더 이상 당신에게 적합하지 않다면, 당신이 가지고있는 기술을 알고 시작해서 즐기십시오. 새로운 직업을 찾고 싶을 수도 있습니다..
6 기술이 사용되지 않았습니다.
엔트리 레벨은 판매였다. 몇 년 동안 나는 많은 영업직을 지니고있었습니다. 문제는 내가 내성적 인 80 %의 시간이었습니다. 나에 의하여 붙잡은 무엇이 나의 전자 우편이었다. 나는 수신기의 손가락이 나에게 전화를 걸게하는 이메일에 사본을 만드는 것을 잘했다. 나는 회사의 이익을 위해 사용되지 않은 훌륭한 글쓰기 기술을 알고 더 잘 맞는 마케팅 위치로 옮겼습니다..
우리가하는 일을 좋아하면 더 잘합니다. 꿈을 꾸는 스킬을 가지고 있다면, 약간의 연구를하고 직업이 당신을 필요로하는지보십시오. 이것들은 당신의 선물이며, 그들을 필요로하는 곳에서 발견됩니다..
5 너는 성장도 배우지도 않는다.
성장하기를 원하는 것은 인간 본성입니다. 우리가 개선 할 기회를 얻지 못하면 지루해지기 시작합니다. 침대에서 하루 종일 지루해하는 것이 흥분되는 것은 어렵습니다. 호기심은 학습의 핵심입니다. 더 이상 궁금하지 않으면 더 이상 배우지 않을 것입니다..
현재 회사가 사람들에게 배우고 성장하도록 장려하지 않으면 새로운 회사를 찾을 때입니다. 호기심으로 스킬의 변화가 있다면, 성장하고있는 위치에 더 적합한 포지션을 찾아야 할 때입니다. 지옥, 어쩌면 기업가가 될 수도 있습니다. 학습 곡선은 결코 거기에서 멈추지 않습니다..
4 너는 자신감이있다.
나는 당신의 자신감이 고통 스러울 때보 다 변화가 필요하다는 더 명확한 징후가 있는지 확신하지 못합니다. 당신이 옳은 일을하지 않고 있거나 숨고 싶다는 생각이 들면, 지금하고있는 일을 그만 두어 사장과 이야기하십시오. 그녀에게 당신의 공연에 대해 물어보십시오. 당신은 지나치게 비판적 일 수 있지만, 대화를 할 때 알 수 있습니다. 그것이 기분이 좋지 않으면 사임을하십시오. 당신의 작업은 당신을 완성시키는 조각처럼 느껴 져야합니다. 네가하는 일이 자존심을 죽이는 것이라면 그만한 가치는 없어. 나는 약속한다..
3 너는 다른 사람들의 일을 질투한다.
직업에 질투가 있습니까? 나는 그녀가 아기를 낳은 후에 집에 머물러있는 한 친구가있었습니다. Pre-baby는 포춘지 500 대 기업에서 성장하면서 잘하고있었습니다. 후에, 그녀는 프리랜서 쓰기를 원했습니다. 처음에는 집에서 계속 할 방법이 없다고 생각했기 때문에 웃었습니다. 그녀는 한. 사실, 그녀는 그것을 너무 좋아했고, 나는 질투를 느꼈다. 나는 집에 쓸 수있을 때 매일 도시로가는 길마다 왜 여행하고 있습니까? 처음으로 '그것은 공정하지 않습니다'내 마음을 넘어, 나는 그것이 내가 정말로하고 싶었던 일을하지 못하고 있다는 징조임을 알았다..
당신은 다른 사람의 일에 질투하십니까? 무엇을 바꾸어야합니까??
2 너는 더 이상 너를 몰라.
당신의 직업이 당신이 더 나빠질 사람을 바꿀 수 있습니까? 당신이하는 일이 당신이 맘에 들지 않는 방식으로 당신을 변화시키는 것이라면, 그것은 직업 검색 엔진을 칠 시간입니다. 나는 사장이 도덕적으로 파산 한 작은 가족 소유의 서비스 장소에서 일했습니다. (필자의 의견) 보험이 지불하는 경우 특히 필요하지 않은 일에 대해 비용을 청구하기를 원했습니다. 우리가 할 수 있기 때문에 그것은 과대 충 전을 의미했습니다. 그것은 일부에게는 작은 일일 수도 있지만 부정직하고 더러워 졌다고 느꼈습니다. 다른 일자리를 구할만큼 충분히 오래 놀았지만, 내가 누구인지는 알지 못했습니다. 당신이 직업에 맞는 사람을 잃지 마십시오. 네가 생각하는 직장 찾기.
1 재능은 가치가 없습니다.
내가 한 일이 높이 평가 받고 가치있게 평가되었으므로 내가 지불 한 최악의 일자리 중 일부는 나의 충성심을 유지했습니다. 나는 청구서를 지불 할만큼 충분한 돈을 벌지는 못했지만 내 재능이 선교에 필요하다고 믿는다. 나는 가치 있고 목적이있는 기술을 가지고있었습니다. 우리가하는 일이 변화를 일으킨다는 것을 알게되면 더 의미있는 일을하게되고 동기 부여가됩니다. 귀하의 재능이 기여도에 대한 가치가 없다면, 그것이 될 회사 또는 경력을 찾으십시오. 당신의 재능은 당신의 선물입니다. 누군가는 그들을 필요로하기 때문에 당신은 그것을 가지고 있습니다. 그 사람을 찾으러 가라..
